Die Santa Fe Foundation wird ihre Dienste nicht mehr für mit Fiduprevisora verbundene Lehrer anbieten.

Ab dem 31. Juli wird die Stiftung Santa Fe de Bogotá keine Dienstleistungen mehr für Lehrkräfte des Magisteriums erbringen . Dies wurde in einer Erklärung bekannt gegeben. Als Grund wurde die Kündigung des Vertrags mit Fiduciaria La Previsora zu diesem Datum angegeben.

„Wir verstehen die Unannehmlichkeiten, die dies mit sich bringen kann, und empfehlen Ihnen, sich direkt an Ihre Versicherungsgesellschaft zu wenden, um entsprechende Beratung hinsichtlich der weiteren Gesundheitsversorgung zu erhalten, die Sie möglicherweise benötigen“, erklärt die Stiftung den Mitgliedern des Magisteriums.

Darüber hinaus wird erklärt, dass Fiduprevisora-Mitglieder für bereits vereinbarte Termine nach dem 31. Juli über die Kontaktkanäle der Stiftung beraten werden können. Dies sind das Callcenter unter 4824488 oder die Website www.fundacionsantafedebogota.com.

Die Stiftung bekräftigt ihre Verpflichtung gegenüber den Patienten, „eine umfassende und vollständige medizinische Versorgung zu bieten und dabei stets Spitzenleistungen, überragende Gesundheitsergebnisse und das Engagement zu garantieren, das uns auszeichnet.“

Angesichts dieser Situation versichert Fiduprevisora seinerseits, dass bis zum 1. August neue Verträge für das gesamte Dienstleistungsnetz des Landes erwartet werden.

Dies verschärft die kritische Gesundheitslage der Lehrkräfte. Neben finanziellen Problemen haben die Lehrkräfte auch ein Jahr nach Einführung des neuen Modells weiterhin mit gravierenden Problemen bei verschiedenen Dienstleistungen zu kämpfen, beispielsweise bei der Medikamentenlieferung, der Terminplanung und medizinischen Behandlungen . Laut Angaben der Gesundheitsbehörde verzeichnet das System deshalb eine der höchsten Beschwerdezahlen pro 100.000 Einwohner.

Es sei daran erinnert, dass das neue Gesundheitsmodell für Lehrkräfte am 1. Mai 2024 in Kraft trat. Der Vorstand der Fomag – bestehend aus den Ministerien für Bildung, Finanzen und Arbeit sowie Fecode – stellte es als Konsensmodell vor, das die Hauptprobleme der bisherigen Vorgehensweise lösen sollte.

Mit dieser Entscheidung übernahm Fiduprevisora die Vertragsabwicklung und direkte Bezahlung aller für die Betreuung der Lehrkräfte zuständigen IPS im ganzen Land. Zuvor hatte die Organisation Verträge mit zehn großen Betreibern abgeschlossen, die wiederum Zahlungen an die IPS leisteten. Diese Vermittler verzögerten jedoch häufig die Zahlungen oder konnten die Vertragsvergabe an medizinische Zentren nicht garantieren. Dies führte zu Sanktionen und Ermittlungen wegen möglicher Korruption.

Das Versprechen bestand darin, die Vertragsvergabe und Bereitstellung von Gesundheitsdienstleistungen ohne die Vermittlung von Gesundheitsdienstleistern zu gewährleisten. Zu Beginn der Geschäftstätigkeit hatte Fiduprevisora jedoch nur rund 2.100 Krankenversicherer unter Vertrag genommen, weit entfernt von den 11.000, die Fomag angekündigt hatte. Derzeit gibt es über 3.000 Krankenversicherer für Lehrer, was eine erhebliche Deckungslücke darstellt.