Warum fordern sie, dass die 40-Stunden-Woche freiwillig sein soll?

Die nationale Debatte zur Arbeitszeitverkürzung in Mexiko ist abgeschlossen, und die Gesetzesanalyse läuft. Die Wirtschaft fordert jedoch eine schrittweise und sogar freiwillige Umsetzung. Was sind ihre Gründe? Hier eine Zusammenfassung:

Der Verband der nationalen Handels-, Dienstleistungs- und Tourismuskammern (CONCANACO-SERVITUR) forderte, dass die Umsetzung der Verkürzung des Arbeitstages von 48 auf 40 Stunden freiwillig erfolgen solle .

Javier Zepeda Orozco, Vizepräsident für KMU-Entwicklung in Mexiko beim Verband, erklärte, dass kleine und mittlere Unternehmen am stärksten von der Umsetzung dieser Reform betroffen sein würden und ihnen daher eine differenzierte Behandlung zuteil werden sollte.

Schauen Sie sich das an: So werden sich die Stürme diesen Samstag in Guadalajara verhalten.

„Die Position in CONCANACO SERVITUR ist, dass wir nicht einverstanden sind, wir sind im tertiären Sektor nicht bereit, diese Reform zu übernehmen Der tertiäre Sektor ist von der Verbrauchernachfrage abhängig; er ist nicht mit dem Primärsektor vergleichbar, wo die Produzenten säen und warten müssen, bis sie ernten können, und dann erst ihren Umsatz generieren, ihr Geschäft machen. Im industriellen Sektor unterliegt der gesamte Prozess einem Zyklus, und im tertiären Sektor hängt er von der Verbrauchernachfrage ab. Deshalb ist der tertiäre Sektor auf diese Reform nicht vorbereitet“, erklärte er.

Der Vizepräsident sagte, dass Die Reform muss von einer Reihe von Anreizen und Impulsen begleitet werden, die das Wachstum kleiner und mittlerer Unternehmen unterstützen. und zwar nicht nur auf Grundlage von Reden.

Lesen Sie: Dies sind die Stadtteile von Guadalajara mit der höchsten Häufigkeit von Dolinen

„Ich kann Ihnen sagen, dass die große Mehrheit nicht vorbereitet ist, denn einer der Fehler besteht darin, dass sie nicht einmal die Grundlagen dafür schaffen, dass diese Reform möglich ist. Und welche Grundlagen gibt es? Die Grundlagen sind die Rhetorik: Sie wollen, dass die Leute sich mehr ausruhen, weil sie dann angeblich produktiver sind. Und die Leute sind nicht unbedingt produktiver, wenn sie sich mehr ausruhen“, behauptete er.

Er präzisierte, dass KMU sollten durch einen höheren Prozentsatz an Lohnabzugsmöglichkeiten unterstützt werden. , da sie derzeit nur 53 Prozent ihrer Einkommensteuer absetzen können und 100 Prozent fordern.

Für Javier Zepeda wird die vorgeschlagene Reform lediglich zu einem Anstieg der informellen Beschäftigung führen , die derzeit bei 57 Prozent liegt und 60 Prozent erreichen könnte.

Frage: Wen erschüttern die Aussagen von Ovidio Guzmán?

„Jahr für Jahr nimmt die Informalität in Mexiko zu. Heute sind fast 57 Prozent der Bevölkerung informell tätig; über 30 Millionen Menschen arbeiten in Unternehmen und Geschäften, in denen sie keinen Anspruch auf Sozialleistungen haben“, fügte er hinzu.

Er fügte hinzu, dass zu den Kosten, die den KMU durch die Arbeitszeitverkürzung entstehen, noch weitere kürzlich verabschiedete Arbeitsmarktreformen hinzukommen müssten, wie etwa Gehaltserhöhungen, mehr Urlaubstage und Prämien .

„Sie nutzen das Narrativ des ‚Sozialschutzes‘ und stellen die Konzerne als Feinde dar. Warum geben sie nicht die enorme Summe an Steuern an, die wir zusätzlich zu unseren Gehältern schulden? Diese Arbeitsmarktreform wird für uns eine sehr große fiskalische und finanzielle Belastung darstellen“, sagte er.

Außerdem: Zyklonzirkulation und Monsun werden diese Gebiete mit Regen beeinflussen

Für den Spezialisten sind mittlere und große Unternehmen bereits darauf vorbereitet, dieser Verpflichtung nachzukommen, da sie über spezielle Abteilungen, Personalressourcen und finanzielle Mittel verfügen, um derartige Mechanismen umzusetzen.

Daher müsse die Regierung Solidarität mit den KMU zeigen und für Unterstützung, Steuerabzugsfähigkeit und eine schrittweise Umsetzung sorgen.

Er schlug vor, die Regelung für große Unternehmen im Jahr 2026, für mittelgroße Unternehmen in den Jahren 2027 und 2028 und für kleine und Kleinstunternehmen in den Jahren 2029 und 2030 umzusetzen.

* * * Bleiben Sie über Neuigkeiten auf dem Laufenden, treten Sie unserem WhatsApp-Kanal bei * * *

OA