La CFE a accéléré l'installation d'Internet gratuit en 2023 : ASF

Jessika Becerra

Journal La JornadaMardi 25 février 2025, p. 16

La Commission fédérale d'électricité-télécommunications et Internet pour tous (CFE-TEIT) a permis 34 827 connexions d'accès gratuit au réseau de réseaux en 2023, soit 16,1 pour cent de plus que l'objectif de 30 000 comptes, selon le troisième et dernier volet du rapport sur les résultats de l'audit supérieur des comptes publics de cette année, a indiqué l'Audit supérieur de la Fédération.

L'entité publique a signalé une progression cumulée de 97 838 connexions de 2020 à 2023, soit 69,9 pour cent de l'objectif de 140 000 connexions pour 2025.

À son tour, en 2023, elle a permis la mise en service de 2 225 sites publics sur un total de 70 776 ; soit 3,1 pour cent.

En termes de fourniture de services de mobilité, la division de l'entreprise énergétique publique a fourni des comptes de mobilité (téléphonie mobile et haut débit sans fil) à 143 664 utilisateurs, et le nombre cible est de 50 000 bénéficiaires en 2023.

De plus, elle a installé 147 cabines téléphoniques demandées par les autorités municipales. Il a confirmé que sur les 139 municipalités desservies, 44,6 pour cent (62) ont un indice de marginalisation très élevé et élevé.

En termes d'efficacité de l'utilisation des ressources, 13 mille 843,9 millions de pesos ont été dépensés à travers six programmes budgétaires en 2022 et 2023. Les dépenses sont passées de 5 mille 476,5 millions de pesos à 13 mille 843,9 millions, tandis que le nombre d'utilisateurs de services de mobilité activés est passé de 6 mille 361 à 143 mille 664.

En ce qui concerne la participation au réseau partagé, CFE-TEIT commercialisait la téléphonie mobile et le haut débit sans fil aux utilisateurs finaux. Les localités disposant d'une telle couverture, par l'intermédiaire d'opérateurs commerciaux et/ou gouvernementaux, totalisaient 3 913, ce qui représente 49,3 pour cent des entités disposant d'infrastructures CFE pour ces modalités de télécommunication.

Sur les 7 943 localités couvertes, CFE-TEIT en a couvert 3 913 (49,3 pour cent) et Telcel et Telefónica en ont desservi 3 275 (41,2 pour cent). Altán, pour sa part, a fourni des services à 755 localités (9,5 pour cent).

En ce qui concerne la fibre optique noire (FOO), des installations ont été réalisées dans 331 municipalités, dépassant ainsi l'objectif de 2023 de 47,1 % (225 districts).

Le résultat représente une avancée de 18,4 pour cent vers l'objectif pour 2025, qui est de 1 800 municipalités.

L'agence gère huit contrats en cours avec le même nombre de fournisseurs pour la pose et la mise en service de lignes électriques dans les 32 entités fédérales.

« Les huit fournisseurs ont installé 5 252,3 kilomètres de câble optique, soit l'équivalent de 4 667 kilomètres géographiques dans 331 municipalités de 26 entités fédérales, au profit de 379 localités comptant une population de 26,8 millions d'habitants.

Le rapport de l'ASF montre que CFE-TEIT prévoyait d'avoir 2 542 tours de télécommunications en exploitation d'ici 2025.

En 2023, elle comptait déjà 1 439 tours (60,5 pour cent soit 2 377 structures), dont 85,5 pour cent correspondaient à des sites de couverture sociale ; 6,4 pour cent aux points de service des opérateurs commerciaux et 5,8 pour cent (84) aux points de couverture ruraux. 2,3 pour cent supplémentaires (33) se trouvent dans les capitales municipales.

De la rédaction

Journal La JornadaMardi 25 février 2025, p. 16

Au total, 148 entreprises offrent 50 486 emplois aux compatriotes de retour des États-Unis, dans le cadre du programme Te Abraza au Mexique, a rapporté le Conseil de coordination des entreprises (CCE).

L'entité fédérale avec la plus grande offre d'emploi est Nuevo León (7 379), suivi de Jalisco (4 022), de l'État de Mexico (4 003), de Mexico (3 715), de Guanajuato (2 781), de Querétaro (2 693) et de Coahuila (2 676).

Dans un communiqué, Francisco Cervantes Díaz, président du CCE, a remercié les employeurs pour leur engagement à fournir des offres d'emploi et a indiqué que les Mexicains de retour pourront s'informer des postes disponibles dans divers points de rapatriement par l'intermédiaire d'agences gouvernementales fédérales et locales.

L'organisation a déclaré qu'elle continue de promouvoir et de diffuser la stratégie d'intégration du travail et a exhorté les entreprises à se joindre au projet. « Nous sommes convaincus que nous trouverons des talents parmi les personnes qui reviendront pour occuper des postes vacants importants » , a-t-il expliqué.

Roberto Campa, directeur des affaires corporatives de Femsa et coordinateur du groupe de travail des entreprises, a souligné que le gouvernement mexicain est un élément fondamental de ce processus de liaison.