Kunstmatige intelligentie wordt gevreesd vanwege het Hollywood-effect

Zafer Küçükşabanoğlu, voorzitter van de Artificial Intelligence Policies Association (AIPA), deed uitspraken over zijn presentaties bij de TBMM Artificial Intelligence Research Commission.

Küçükşabanoğlu benadrukte dat ze ernaar streven om Turkije's doel om een ​​van de tien grootste economieën ter wereld te worden, te versnellen door middel van technologisch ondernemerschap, en om een ​​nieuwe ondernemerscultuur te creëren, ondersteunen en verspreiden. Ze zeiden dat ze studies op het gebied van kunstmatige intelligentie aanmoedigen en financiële en morele steun bieden aan personen die een bachelor- of masteropleiding volgen, in overeenstemming met de vereiste criteria.

Küçükşabanoğlu gaf aan dat de economie van kunstmatige intelligentie tegen 2030 een economisch volume van ongeveer 15,7 biljoen dollar zal genereren. Volgens hem zal kunstmatige intelligentie wereldwijd 85 miljoen banen kosten en in die periode 97 miljoen nieuwe banen creëren.

WIJ ZIJN 53E VAN DE 188 LANDEN IN DE VOORBEREIDING OP KUNSTMATIGE INTELLIGENTIE

Küçükşabanoğlu meldde dat Turkije, dat op de 53e plaats staat van 188 landen in de "Artificial Intelligence Readiness Index 2024" van Oxford Insights, ook op de 50e plaats staat in de "Country Artificial Intelligence Readiness Index" die is opgesteld door het IMF.

Küçükşabanoğlu deelde de resultaten van hun onderzoek naar "kunstmatige intelligentie" als AIPA en zei: "De maatschappij kan kunstmatige intelligentie niet correct definiëren. Terwijl 22,6 procent van de deelnemers aangaf dat ze 'geen idee' hadden over kunstmatige intelligentie, zag 21,1 procent het 'Hollywood-effect'. Dit effect dat wordt gecreëerd door het beeld van kunstmatige intelligentie dat in Hollywoodfilms wordt getekend, wordt in de geest gegrift als het overnemen van de wereld, het vernietigen ervan, het veroorzaken van schade en het doen hiervan met robotachtige handen. De maatschappij is bang voor kunstmatige intelligentie. Het angstniveau voor kunstmatige intelligentie is 21,9 procent. De grootste reden voor angst (13,9 procent) is werkgelegenheid." Hij gebruikte de uitdrukking.

Küçükşabanoğlu stelde dat 47 procent van de deelnemers aan het onderzoek een positief beeld had van kunstmatige intelligentietechnologieën, 27,9 procent had een negatief beeld en 25,1 procent was nog onbeslist.

"De positieve impact is vooral te zien op twee gebieden. De eerste hiervan zijn de algoritmen voor aanbeveling van content, met andere woorden gepersonaliseerde contenttoepassingen, die platforms als YouTube, Instagram en TikTok gebruiken om ervoor te zorgen dat gebruikers meer tijd besteden. De tweede is dat de taalbarrière in sociale media en webnieuws wordt weggenomen, waardoor wereldwijde informatie gemakkelijker toegankelijk wordt. De negatieve impact is dat kunstmatige intelligentie wordt gebruikt om nepnieuws en valse informatie te verspreiden, en deze content wordt soms gepresenteerd als echt. Deze uitspraken worden ook gegroepeerd onder de noemers desinformatie en manipulatie."

"De omvang van de werkgelegenheid is vooralsnog niet veranderd"

Küçükşabanoğlu, die stelde dat bedrijven die investeren in kunstmatige intelligentie technisch en gekwalificeerd personeel nodig hebben om deze technologieën te ontwikkelen en te integreren in hun eigen bedrijfsprocessen, zei: "Toen we de verandering in werkgelegenheid van bedrijven die kunstmatige intelligentie in 2023 gebruikten, analyseerden, zagen we dat 65,5 procent van hen geen verandering in hun werkgelegenheid had, 25,9 procent een toename in hun werkgelegenheid had en 8,6 procent een afname in hun werkgelegenheid. We zien dat de balans in de totale werkgelegenheid voorlopig niet is verstoord. Het is echter ook duidelijk dat professionals kunstmatige intelligentiecompetenties moeten verwerven om ervoor te zorgen dat deze balans de komende jaren niet wordt verstoord." hij sprak.

Küçükşabanoğlu, die ook inging op het individuele gebruik van kunstmatige intelligentie door werknemers in bedrijven, ondanks het feit dat bedrijven geen kunstmatige intelligentie gebruiken, zei: "Het individuele gebruik van kunstmatige intelligentie door werknemers wordt gedefinieerd als 'schaduw-kunstmatige intelligentie'. Het percentage gebruik van kunstmatige intelligentie in het Turkse zakelijke ecosysteem met schaduw-kunstmatige intelligentie ligt op het niveau van 25 procent. 7,5 procent wordt aangetroffen vanwege het individuele gebruik van professionals, hoewel niet institutioneel. Hoewel deze situatie goed lijkt, bevat deze op zichzelf al ernstige regelgevende en veiligheidsrisico's. Om dergelijke gevaren te voorkomen, moeten instellingen en werknemers zich technisch aanpassen aan de training die ze zullen ontvangen." zei hij.

Veiligheidsrisico's

Küçükşabanoğlu stelde dat systemen met kunstmatige intelligentie onmisbaar zijn geworden in het leven en op grote schaal worden gebruikt in veel belangrijke sectoren, van bankieren tot gezondheidszorg, van transport tot beveiliging. Hij vestigde de aandacht op het feit dat dit wijdverbreide gebruik ook aanzienlijke veiligheidsrisico's met zich meebrengt.

Küçükşabanoğlu noemde de aanvallen op het gebied van kunstmatige intelligentie onder de noemers 'modeldiefstal', 'gegevensextractie', 'verborgen triggers' en 'dubbele-doelvragen'. Hij gaf aan dat hij een rapport had ingediend bij de TBMM Artificial Intelligence Research Commission, waarin zijn suggesties op dit gebied waren opgenomen.