Retorno ao trabalho após licença-maternidade: “Não, o pós-parto não para na porta do escritório”
Entrevista por Louise Auvitu
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Retornar ao trabalho após a licença-maternidade é como dar à luz uma nova mãe: uma mãe trabalhadora. JULIAN STRATENSCHULTE / DPA PICTURE-ALLIANCE VIA AFP
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Entrevista Tornar-se mãe, retornar ao trabalho e ignorar o cansaço: retornar ao trabalho após a licença-maternidade não é uma tarefa fácil. Em um livro coescrito com Isma Lassouani, Clémence Pagnon revela o "5º Trimestre" (Solar), um período crucial da parentalidade que muitas vezes é esquecido.
Para ir mais longe
Todos os anos, milhares de mulheres retornam ao trabalho após o parto. Enquanto algumas se alegram por não usarem fraldas, outras lamentam não poder ficar com o bebê. Na maioria das vezes, esse grande retorno provoca apreensão. Um período percebido como delicado, até mesmo desafiador, para essas novas mães, forçadas a equilibrar a vida no escritório, suspensa pela licença-maternidade, e o tsunami emocional e logístico que a chegada de um recém-nascido acarreta.
Para ajudar as mulheres a lidar com a situação, Clémence Pagnon e Isma Lassouani cofundaram a Issence, uma agência dedicada aos desafios da parentalidade no trabalho, e publicaram “O 5º trimestre: viver bem ao retornar da licença-maternidade” (Solar, abril de 2025).
Conhecemos os três trimestres da gravidez, aos quais se acrescenta um quarto, o dos três meses pós-parto. A que corresponde esse "quinto trimestre"?Clémence Pagnon Foi ela quem retomou...
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