Исследование ЕЦБ: мало кто хочет отказываться от зарплаты ради работы из дома

Результаты показывают, что 70% сотрудников не готовы согласиться на снижение заработной платы за работу из дома. Однако 13% согласились бы на снижение от 1 до 5%, а 8% — на снижение от 6 до 10%.
В ходе опроса участникам предлагалось предположить, что их работодатель не разрешает работать из дома. Также их просили указать, какой процент от текущей зарплаты они готовы принять в обмен на возможность работать из дома два-три дня в неделю.
manager-magazin