Ajax'ta toplantı odası krizi: Heitinga'nın görevden alınmasının arkasında ne var?

Perşembe gününe dönelim. Ajax, teknik direktör John Heitinga ve yardımcısı Marcel Keizer'ı görevden aldığında. Teknik direktör Alex Kroes, "Acı verici bir karar," dedi. "Yeterince gelişim göstermiyoruz ve gereksiz yere puan kaybettik."

Kroes'un kendi pozisyonunu da açıklamış olması dikkat çekici. Diğer yönetim kurulu üyeleri ve denetim kurulu, teknik direktörün öngörülebilir gelecekte "süreklilik adına" görevde kalmasını "acil" olarak talep etti.

Engbers, Kroes'un Heitinga'nın işten çıkarılmasını duyurmadaki önemli rolünü de aynı derecede dikkat çekici buluyor. Kroes, Genel Müdür Menno Geelen ve Finans Direktörü Shashi Baboeram Panday gibi "kanuni" bir yönetici değil, "ünvanlı" bir yönetici. Basitçe söylemek gerekirse, bu, Kroes'un resmen daha az yetkiye sahip olduğu ve en önemli kararların Geelen ve Panday tarafından alınması gerektiği anlamına geliyor.

Geelen gerçek kaptandır ve doğru kişileri yerlerine yerleştirmekten, mevcut yöneticileri ve baş antrenörü kovmaktan, işe almaktan ve elde tutmaktan sorumludur. Ancak Engbers'a göre, Geelen Perşembe günü takımın dış iletişimlerinde dikkat çekici bir şekilde yoktu.

Ve bir de yönetimi denetlemekten sorumlu organ olan Denetim Kurulu (SB) var. Bu kurulda da karışıklıklar yaşanıyor. Eylül ayında toplam üç üye istifa etti: Hermine Voûte, Carolien Gehrels ve Danny Blind. İlk ikisi SB'de bir yıldan az süredir görev yapıyordu. Danny Blind, yerine yenisi bulunana kadar yönetim kurulunda kalacak, çünkü SB en az üç kişiden oluşmalıdır.

Denetleme kurulu artık asgari sayıda kişiden oluşuyor. Dahası, son zamanlarda denetleme kurulu içinde adeta bir sandalye kapmaca oyunu yaşanıyor. Geçen yılın sonu ve bu yılın başında toplam beş denetleme kurulu üyesi ayrıldı . Şimdi ise haleflerinden birkaçı ayrıldı. Dolayısıyla, denetleme kurulu içinde işler, çok fazla sandalyeyle sandalye kapmaca oyununa dönüşüyor.

İş danışmanı olarak çalışan, Amsterdam Üniversitesi VU'da ders veren ve yönetim ve denetim üzerine birçok kitap yazmış olan Engbers, bu koltukların doldurulması gerektiğini vurguluyor.

Bir denetim kurulu, futbol, ​​finans, yönetim veya kültür gibi çeşitli alanlarda bilgi ve deneyime sahip yöneticilerden oluşmalıdır. Enbers'e göre, sayısı azaltılmış bir denetim kurulu, "stratejik açıdan önemli kararları" denetlemek için uygun bir karışım değildir.

Ve bu, 2022'de teknik direktör Marc Overmars'ın zorunlu ayrılışından bu yana kulübün geçirdiği teknik direktör ve teknik direktör dizisinden bile bahsetmiyor. Neyse, mesele açık: Ajax son yıllarda bir bataklık haline geldi ve birçok teknik direktör ve teknik direktörü yuttu.

Son yıllarda çok şey yaşandı. Aşağıda, perde arkasında önemli isimlerin başrol oynadığı bazı önemli olaylar yer almaktadır.

• Şubat 2022: Teknik direktör Marc Overmars, kadın meslektaşlarına uygunsuz mesajlar (penis resimleri) gönderdiği için istifa etti.
• Eylül 2023: Ajax, Marc Overmars'ın halefi Sven Mislintat'ı, kurum içinde "geniş bir destek" eksikliği nedeniyle görevden aldı. Alman oyuncu, 2023 yazında 100 milyon avronun üzerinde oyuncu satın alarak, yüksek maaşlı uzun vadeli sözleşmeler imzaladı. Oyuncuların çoğu çok az getiri sağladı veya hiç sağlamadı. Ajax, o yazın mali sonuçlarını hâlâ yaşıyor.
• Nisan 2024: Alex Kroes, genel menajer olarak atanmasından hemen önce kulüp hissesi satın aldığı için Ajax tarafından görevden alındı. Yeni görevine Nisan ayında başlamıştı. Kroes daha sonra genel menajer olarak değil, teknik direktör olarak geri döndü.

Bir futbol kulübünün alışılmadık bir işletme olması da durumu daha da kötüleştiriyor. Sonuçta, esas mesele kârı maksimize etmek değil, sahadaki performanstır. Bu bağlamda, mali açıdan dikkatli bir yönetim şarttır. Ajax geçen sezon 178 milyon avro ciro elde etti, bu da kulüp yönetiminin önemli bir sorumluluk taşıdığı anlamına geliyor.

Futbol kulüplerinin (özellikle de Ajax gibi büyük bir kulübün) yoğun bir inceleme altında olduğunu belirtmek önemlidir. Kulüp her gün haberlerde yer alıyor ve birçok kişinin güçlü görüşleri var. ING, Ahold Delhaize ve Heineken gibi büyük şirketlerin yönetim kurulları ve denetim kurulları ise daha az ilgiyle yetinmek zorunda. Engbers, "Ancak stratejinizde ne tür bir organizasyon olduğunuzu da göz önünde bulundurabilirsiniz," diye karşı çıkıyor.

Ajax'ın yapısı işleri kolaylaştırmıyor. Daha doğrusu, Engbers'e (VU) göre iki yapı da işleri kolaylaştırmıyor. Kulüp halka açık olsa da, aynı zamanda üyeleri olan bir futbol kulübü. Örneğin, AFC Ajax federasyonu hisselerin %73'üne sahip. Bu federasyonun, bir yönetim kurulu tarafından temsil edilen 700'den fazla üyesi var. Engbers, bu kurulun denetim kurulunu atlayarak doğrudan etki yaratmayı hedeflediğine inanıyor.

Son yıllık rapora göre, kalan hisseler Goldman Sachs (%5,3), Citigroup (%4,2) ve diğer hissedarların elinde bulunuyor. Bu, hisselerin sınırlı bir kısmının borsada işlem görebildiği anlamına geliyor.

Halka açık bir şirket olarak her türlü kurala bağlısınız. "Bu zaten yeterince zor," diyor Engbers. Karışıma bir üyelik yapısı eklemenin oldukça iddialı olduğunu da ekliyor.

RTL Z, kulübe yeni teknik direktör ve muhtemelen teknik direktör arayışının şu anda nasıl ilerlediğini sordu.

Yönetim kurulu yeni bir teknik direktör arayışına başladı. "Beş kişilik yönetim kurulunda iki futbol direktörü bulunuyor, bu yüzden başlangıçta Alex Kroes de dahil olmak üzere onların liderlik etmesi mantıklı. Yönetim kurulu, denetim kurulu olmadan yeni bir teknik direktör atayamaz, bu nedenle denetim kurulunun da bir rolü var." Kulübe göre, yeni bir teknik direktör arayışı da yönetim kurulu ve denetim kurulunun ortak sorumluluğunda.

Ajax'ın borsadan çıkarılma olasılığı sıkça dile getiriliyor, ancak bu maliyetli olacak (çünkü hisselerin geri satın alınması gerekecek) ve Engbers'e göre, idari zorluklar nedeniyle de kolay değil.

Hollanda Menkul Kıymetler Sahipleri Birliği (VEB) direktörü Gerben Everts, Ajax'ın yapısını eleştirel bir şekilde incelemesinin iyi bir şey olduğuna inanıyor. "Kulüp, ihtiyaç duyduğu zamanlarda ek hisse ihraç ederek borsadaki kotasyonunu güçlendirebilir. Bu, gücü daha iyi dağıtır ve kulüp için para toplar."

Everts, sorunun yapının kendisinden değil, uygulanmasından kaynaklandığını söylüyor. Bu nedenle, VEB (İşletmeler ve İşverenler Derneği), Eylül ayında kulüpten sembolik 14 soru içeren bir mektupla konuya açıklık getirmesini talep etti. VEB'e göre, o zamandan beri yapıcı bir görüşme gerçekleşti ve kulüp, değişikliklere ihtiyaç olduğunu kabul ediyor.

Yönetim kurulunun, denetim kurulunun, yönetim kurulunun ve dış danışmanların tutarlı bir rol üstlenmesinin önemli olduğuna inanıyor. "Her şeye karışamazlar ve karışmamalılar. Bu kesinlikle kabul edilemez. Denetim kurulu üyeleri bazen zorlukları hafife alıyor. Bunun sadece eğlenceli bir yan iş olmadığı baştan açıkça belirtilmelidir."

Engbers da aynı fikirde. Ayrıca, rol dağılımlarının net bir şekilde belirlenmesinin önemli olduğunu da vurguluyor. "Denetim kurulu, iyi zamanlarda mesafeli durmalı ve yalnızca yönetici yanlış stratejik kararlar alıyor gibi göründüğünde müdahale etmelidir. Denetim kurulu üyeleri kişisel olarak sorumludur ve bu nedenle gerektiğinde müdahale etmekle yükümlüdürler. Eğer bireyler olarak rotalarını değiştiremiyorlarsa, istifa etmeleri mantıklıdır."

"Sahipler olarak hissedarlar, bu durumda denetim kurulu aracılığıyla kuruluşun düzgün yönetilip yönetilmediğini izleme hakkına sahiptir, ancak yönetici değillerdir. Sadece yönetim kurulu yönetmelidir. Bir kaleci forvet oynamaz, değil mi?" diye devam ediyor retorik bir soruyla.

Kaosun kulübün yetenekli yöneticiler bulmasını giderek zorlaştıracağından korkuyor. Heitinga'nın halefi de bunun etkilerini hissedecek. "Yönetim kurulunda yaşananlar sahayı etkiliyor. Ve tam tersi."

Ajax taraftarları Heitinga'nın ayrılığına üzülmüyor: