Meta's recept voor het binnenhalen van Apple's AI-superingenieur: een recordsalaris van 200 miljoen dollar.

MILAAN – Grote techbedrijven voeren een salarisoorlog om toptalent binnen te halen op het gebied van AI. Volgens Bloomberg zou Meta's nieuwste aanwinst, die Ruoming Pang , hoofd van Apples AI-modelleringsteam, heeft aangenomen, hem honderden miljoenen dollars over meerdere jaren hebben aangeboden om hem te overtuigen te vertrekken. Dit duizelingwekkende bedrag zou Apple er echter toe hebben aangezet zich terug te trekken, omdat het hoger ligt dan de beloning die het bedrijf biedt aan leidinggevenden, met uitzondering van CEO Tim Cook.

Het nieuwe superteam

Volgens Bloomberg, die bronnen dicht bij het bedrijf citeert, komt het compensatiepakket overeen met dat van andere belangrijke medewerkers binnen Meta's nieuwe superintelligentieteam, dat zich richt op het bouwen van AI-systemen die taken net zo goed – of beter – kunnen uitvoeren als mensen. Het team bestaat nu ook uit voormalig GitHub-CEO Nat Friedman en oprichter van AI-startup Daniel Gross. Meta heeft ook medeoprichter van Scale AI, Alexandr Wang, benoemd tot Chief AI Officer en verwerft daarmee een belang van 49% in zijn bedrijf voor $ 14,3 miljard.

De klacht van Sam Altman

OpenAI CEO Sam Altman sprak onlangs over de wanhopige jacht op AI-talent en beschuldigde Meta ervan astronomische bedragen te bieden om techbedrijven van talent te ontdoen. Volgens Altman bood Mark Zuckerbergs bedrijf $100 miljoen aan bonussen aan OpenAI-medewerkers in een mislukte poging om hen te lokken naar het generatieve AI-team. "Het is waanzin. Ik ben erg blij dat tot nu toe in ieder geval geen van onze topmensen heeft besloten om het aan te nemen", zei hij in een interview in de podcast van zijn broer Jack Altman.